The Adecco Group presenta la IV Edición de la Encuesta “Global Workforce of the Future 2023”. Un estudio que se centra en las perspectivas de los trabajadores a medio y largo plazo, para que las empresas puedan prepararse y acompañar a sus equipos en ese avance.
En esta primera entrega se analizan temas claves para las organizaciones como el uso de la Inteligencia Artificial Generativa y el acceso a la formación en esta herramienta, además de la necesidad de seguir invirtiendo también en habilidades personales.
En palabras de Iker Barricat, presidente de The Adecco Group España: “La llegada de la IA Generativa al mercado laboral es ya una realidad como demuestra el hecho de que 7 de cada 10 trabajadores cualificados la empleen de manera habitual. Desde The Adecco Group estamos convencidos de que la IA en general, y la generativa en particular, se están convirtiendo en herramientas poderosas para automatizar tareas rutinarias y mejorar la eficiencia en diversos sectores. Sin embargo, no hay duda en que el factor humano seguirá siendo esencial en el entorno laboral para generar valor. Las habilidades personales como la inteligencia emocional, la empatía y la capacidad de interactuar con otras personas son únicas y necesarias, y difíciles -o imposibles- de replicar por cualquier IA”.
“En este contexto, la formación y capacitación adecuada del talento es fundamental para que el uso de IA Generativa sea eficaz. Es fundamental que desde la empresa se lidere este proceso de adopción con responsabilidad para asegurarse de que todos los equipos (gen Z, talento sénior, etc.) reciben un acceso igualitario a estas herramientas y sus ventajas”.
“En The Adecco Group siempre somos conscientes de nuestro papel en la sociedad y en el mercado laboral y de acuerdo con nuestro compromiso de operar de manera ética, debemos asegurarnos de utilizar esta herramienta de manera responsable. Entendemos las oportunidades y también los interrogantes que plantea el creciente uso de la IA Generativa en el mercado de trabajo y abogamos por una adopción razonable en la que las personas siguen siendo la pieza clave”, concluye Iker Barricat.
Síntesis de la IV Edición de la Encuesta “Global Workforce of the Future 2023”
The Adecco Group presenta la cuarta edición de su encuesta “Global Workforce of the Future 2023”, según la cual el 79% de los trabajadores encuestados en nuestro país cree que el impacto de la Inteligencia Artificial Generativa (IAG) en su trabajo será positivo. Solo el 8% de los trabajadores afirma que esta tecnología podría hacerle perder su empleo.
El 73% de los trabajadores españoles ya utiliza la IA Generativa en su puesto de trabajo, mientras que un 12% dice desconocer estas tecnologías o cómo utilizarlas.
El 57% de los consultados piensa que este tipo de IA puede abrirle las puertas a puestos de trabajo a los que antes no podía acceder.
Del otro lado, el principal obstáculo que los consultados encuentran al uso de la Inteligencia Artificial, tanto dentro del mercado laboral como en general, es que su utilización pueda ser poco ética y/o discriminatoria, así lo manifiesta el 52% de los españoles participantes en la encuesta.
El 55% de los españoles encuestados ha expresado que les gustaría recibir formación sobre IA Generativa, ya que son menos de la mitad (44%) los que han recibido ya orientación sobre esta tecnología por parte de sus empleadores.
Para el 59% de los trabajadores españoles las habilidades personales seguirán siendo más influyentes en el mercado laboral que la IA Generativa. Las capacidades menos reemplazables según los trabajadores serán la inteligencia emocional, y la empatía y la escucha activa (28% ambas).